宿松县审计局党组切实履行主体责任，坚持把全面从严治党作为一条主线贯穿到审计工作各个方面，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作，注重统筹谋划党建工作，认真抓好党组、支部、党员三个着力点，推动党建与审计工作深度融合，不断增强全体党员干部的思想自觉和行动自觉，着力建设信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质审计队伍。
一是着力统筹谋划党建工作格局。局党组紧跟审计厅和县委党建工作步伐，注重总体统筹谋划，建设素质过硬班子和文明机关，打造综合水平强硬的审计干部队伍。实现机关党建工作与审计业务工作的高度融合，确立了以抓理想信念为先，抓制度建设为重点，抓工作创新为方法，抓监督执纪为关键，抓履职尽责为根本的机关党建工作格局，真正做到理念牢固、制度管用、创新出彩、监督有力、履职出色，开创机关党建工作的新局面。
二是着力发挥领导班子示范带头作用。局党组把全面从严治党和党风廉政建设主体责任抓在手上、扛在肩上，严格落实“一岗双责”。坚持把领导带头贯穿始终，要求带头坚定理想信念、带头严守政治纪律和政治规矩、带头学习教育、带头深入一线、带头查摆问题，带头整改落实。
三是着力发挥党支部的战斗堡垒作用。坚持从进一步加强局机关党支部规范化建设着手，使党支部的组织设置更加科学、组织生活更加规范、领导班子更加有力、党建园地功能更加完备、党员管理更加严格、制度机制更加管用、工作载体更加有效，有效激活机关党建的生命力。严格落实“三会一课”、组织生活会制度，积极开展党小组活动日、扶贫帮困、在职党员进社区、志愿者服务等活动，激发了党建工作的活力，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用，为全局注入了比学赶帮超的正能量，营造了和谐、奋进、向上的工作氛围。
四是着力发挥党员的先锋模范作用。局党组始终抓住党员队伍这个“大多数”，严把关口，以“五好”党员要求为党员队伍建设抓手，加强党员日常教育管理。主要是从理论学习入手，建设“学习好、业务好、作风好、创新好、业绩好”的“五好”审计干部，通过群众党员评议、定向定期考核、平时监控、党组织评定等方式方法对党员进行分类评定管理。真正把讲党性渗透到日常工作和生活中，使党员平常时候看得出来、关键时刻站得出来，充分发挥先锋模范作用，形成了党员干部人人争先创优的浓厚氛围。（方忠良）
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